笑看今朝

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兴隆庄矿在干部职工中深入开展“落实力标准”大讨论活动，切实集聚闯关合力，应对“外受市场、内受现场”严峻困难形势挑战，以舍我其谁的担当推进矿井改革创新、转型发展、度危求进。 [<<&EU9PL  
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这个矿在深入开展“解放思想大讨论”及“经济和安全形势严峻我们怎么办大讨论”的基础上，广泛开展“落实力标准”主题讨论活动，联系实际，区分层次，认真查摆分析在落实矿井决策部署方面存在的问题和差距。机关科室重点围绕如何搞好“指导、服务、协调、考核”、如何为领导决策发挥参谋作用等方面开展讨论；基层单位重点围绕如何创新落实矿井决策部署，如何挖潜提效、完成全年任务目标等方面开展讨论；党员干部重点围绕如何发挥先锋模范作用，如何高质高效落实各项政策措施等方面开展讨论；职工群众重点围绕如何保质保量做好本职工作，如何提高工作效率效益等方面开展讨论。通过开展主题讨论活动，促使干部职工对落实力标准有新理解，作风形象有新变化，工作落实力和执行力有新提高。 ,W1)mo>Of  
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这个矿大力倡树“人人都是经营者，岗位就是利润源”、“省下的就是效益”、“效益决定工资”等理念，积极开展“实干在一线、落实在岗位”竞赛活动，不断深化内部市场化建设，扎实开展岗位练兵、技能比武、劳动竞赛、岗位建功、兴业成才等创先争优活动，增强敬业意识，练就过硬本领，提高工作质量、效率和效益。围绕实现全年任务目标和安全生产的重点难点，广泛征集干部职工意见建议，汇集推动改革发展的智慧和力量，通过开展金点子征集、献计献策、研讨交流等活动，思想再解放、担责进良言。围绕矿井重大决策部署贯彻落实、重点项目进展等内容强化“落实力标准”的督察，及时发现和纠正各单位在落实上的差距和问题。组织好职工代表民主评价，深化安全评价、经营管理评价，抓好离任审计、年度审计、动态巡视，强化对日常工作监督。用好审计结果，定期通报整改情况，促进各项问题及时有效落实解决。 1>tMa#*y  
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这个矿持续强化形势任务教育，利用广播、电视、网站等媒体开辟“落实力标准”大讨论专题栏目，广泛宣传活动目标任务、方法措施，动态上报活动信息。强化正面舆论引导，深化“走基层、转作风、改文风”活动，及时跟进宣传报道活动进展情况，全面展示大讨论活动的经验做法和典型事迹，聚焦职工群众精神风貌新变化和改革发展新成果，及时宣传集团公司、煤业公司和矿井发展战略、宣传应对危机采取的办法措施、宣传企业发展优势和条件，弘扬主旋律，传递正能量。同时，将“落实力标准”大讨论活动与抓好安全生产结合起来，持续开展“三查三反”活动，树牢“红线”意识，强化预控管理；与生产经营结合起来，坚持开源与节流并重、增量与提效并重，确保实现全年奋斗目标；与改革创新结合起来，深化“三项制度”改革，激发发展活力；与维护矿区和谐稳定结合起来，有效把控舆情信息应急处置工作，积极营造团结奋进、攻坚克难的强大合力。（谢红玲） >H<&\x  
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